作為保潔班長，開早會可能應(yīng)該說到下面一些內(nèi)容:昨天工作做得好的地方和不足之處。
人員分工再明確，對保潔達到什么效果再提要求。
今天需要改進的地方和重點工作。
這個 我有在公司上班 有經(jīng)驗 領(lǐng)班要總結(jié) 前期的工作 還有現(xiàn)今的工作重點和注意細(xì)節(jié) 最后要說點鼓勵員工的話更多專業(yè)的科普知識，歡迎關(guān)注我。
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你好，我是【也好也不好說話呢】，很高興為你解答。
像是上級將要來檢查，讓他們把死角徹底打掃，或者認(rèn)真點。
保潔員的工作無非就是打掃打掃衛(wèi)生，不用像政府領(lǐng)導(dǎo)講話似地分多少大條小條。
一般分好片區(qū)和任務(wù)就OK了，頂多十分鐘的事。
無論是保潔班長，還是身處高位的領(lǐng)導(dǎo)對待下屬，應(yīng)當(dāng)保持平視的態(tài)度，記住自己并不高人一等，開會時談工作就行。
工作重點強調(diào)工作問題提出對于員工近期表現(xiàn)的褒獎與指出。
第一，定好晨會時間，及開會的相關(guān)制度，比如儀容儀表，遲到，曠會，手機振動等第二，領(lǐng)班要知道開會說的內(nèi)容，肯定是平常積累的問題需要說或者整改第三，軟硬兼施，避免引起員工不滿，掌握說話的藝術(shù)第四，可以增加一些口號之類的，提升士氣。
理論上，班長的第一次發(fā)言，應(yīng)該包含以下內(nèi)容：首先，感謝領(lǐng)導(dǎo)的信任和同事們的支持其次，表達自己一定要干好的決心第三，表達出要與班組成員齊心協(xié)力的意愿最后，如果會議涉及到工作安排的議程，就要行使班長的權(quán)力，安排工作……。
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