二、某物業(yè)在吃年飯時(shí),唯獨(dú)不讓保潔員工入席,大家怎么看?

我不知道這家物業(yè)公司和保潔公司是什麼合作關(guān)係,不管怎麼說(shuō),既然是年夜飯,也是爲(wèi)了慶祝一年工作順利結(jié)束,希望來(lái)年能順順利利,平平安安,快快樂(lè)樂(lè)的再一起工作,那麼多幾個(gè)保潔員又何妨呢?再説了小區(qū)工作做的好與壞,保潔工作也非常重要,我們更有尊重每一個(gè)勞動(dòng)者。

某物業(yè)在吃年飯時(shí),唯獨(dú)不讓保潔員工入席,大家怎么看?


三、物業(yè)管理公司為何老被罵?

物業(yè)公司是當(dāng)前社會(huì)文明發(fā)展進(jìn)步的障礙,嚴(yán)重影響到百姓的幸福感獲得感…當(dāng)前物業(yè)公司的身份不明確,態(tài)度蠻橫,收費(fèi)隨意,欺壓業(yè)主的“權(quán)利”很大…國(guó)家將房產(chǎn)定位商品,既然老百姓花巨資買(mǎi)了商品房,要不要接收誰(shuí)的服務(wù)應(yīng)該有買(mǎi)家決定呀,不需要強(qiáng)行接受物業(yè)收費(fèi)管控“服務(wù)”,現(xiàn)狀是付了費(fèi)還受物業(yè)氣…公平買(mǎi)賣還存在嗎…。

物業(yè)管理公司為何老被罵?


四、小區(qū)物業(yè)為什么總是不受業(yè)主歡迎?

小區(qū)業(yè)主與物業(yè)管理單位是一對(duì)矛盾的結(jié)合體,業(yè)主希望盡可能完善優(yōu)質(zhì)的服務(wù)(本應(yīng)該得到的),物業(yè)在服務(wù)的過(guò)程中希望利益的最大化,本來(lái)相互依靠的雙方,因?yàn)椴煌氖銮?,?shì)必出現(xiàn)矛盾,只是服務(wù)稍好一些的表現(xiàn)出的矛盾小點(diǎn),服務(wù)差的或者只收費(fèi)不服務(wù)的,矛盾會(huì)出現(xiàn)的激烈罷了。謝系統(tǒng)??。一方擺正服務(wù)意識(shí),提高服務(wù)質(zhì)量,把業(yè)主的實(shí)際問(wèn)題當(dāng)自家事去辦,一方多一些理解,才是解決和減少矛盾的根本基

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